谷歌在五国扩大自愿离职计划：瑞士员工最高补偿 12 个月工资。
2026 年 11 月 4 日，据《路透社》报道，谷歌已将自愿离职补偿计划扩大至加拿大、法国、德国、日本、瑞士五个国家，以控制 AI 领域巨额投资带来的成本压力。
其中，瑞士员工最高可获得相当于 12 个月工资的离职补偿。
谷歌证实，自今年 6 月起，已向上述五国的部分员工提供自愿离职方案。
谷歌发言人表示，2025 年，部分团队开始实施附带遣散补偿的自愿离职计划。今年 6 月，该计划进一步扩展至多个国家，以支持未来的重点业务。
此前，谷歌已从去年开始在美国和英国的部分业务部门实施类似计划。
管理层曾表示，该计划为不再认同谷歌工作节奏或发展方向的员工提供主动离职的选择。
自愿离职并不代表后续不会裁员。
《路透社》指出，谷歌至少曾在一个业务部门推出自愿离职方案后，又进行了一轮裁员。
Alphabet 首席财务官 Anat Ashkenazi 此前多次在季度财报说明会上强调，人工智能和云计算是重点招聘领域。Google Cloud 和 DeepMind 的员工未被纳入此前的自愿离职计划，此次扩展似乎也延续了这一安排。
在瑞士，谷歌拥有约 5000 名员工，并在苏黎世设有重要工程研发中心。
瑞士的自愿离职计划涉及多个业务部门，但不包括 DeepMind。
谷歌于 6 月中旬公布相关方案，并在 7 月中旬前向申请员工反馈结果。
接受方案的员工从 8 月开始陆续离职。
根据瑞士的补偿安排，员工每工作满一年可获得一个月工资，最高不超过 12 个月工资。
就在上周，微软也向约 6 万名员工提供自愿离职补偿方案，以控制成本。
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